Career Code: NDH

dipl. Human Resource Manager/in NDS HF

Eidg. anerkanntes Nachdiplomstudium auf Stufe Höhere Fachschule

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St. GallenZürich

Gewählter Standort: St. Gallen

Daten und Fakten - dipl. Human Resource Manager/in NDS HF (St. Gallen)
Dauer2 Semester
Starttermin(e)Oktober 2017 (KW 42) - Anmeldeschluss: 17.09.2017
April 2018 (KW 15) - Anmeldeschluss: 11.03.2018


Zeitvariante(n)

Zeitvariante 1:
Freitagnachmittag und –abend 13:45–20:45 Uhr

LehrgangskostenCHF 5'900.- pro Semester (insgesamt CHF 11'800.–)

Diese Gebühr enthält alle Kosten für den Unterricht, inklusive Lernmaterialien, Erstkorrekturen, Transferaufgaben, Diplomarbeit und mündliche Diplomprüfung.
Prüfungsgebühren
Optionale Gebühren für Zusatzprogramme
Anerkennungeidg. anerkannt
Zulassungsbedingungen

Sie erfüllen die Zulassungsbedingungen, wenn Sie nach Ihrer Berufsausbildung einen Fachausweis, eine höhere eidgenössische Prüfung oder einen Abschluss einer Höheren Fachschule resp. Hochschule erlangt haben. Zusätzlich benötigen Sie mehrjährige qualifizierte Berufspraxis in einer verantwortlichen Position im HR-Bereich. Bei Fehlen der genannten Abschlüsse ist aufgrund langjähriger qualifizierter Berufspraxis eine Aufnahme sur Dossier möglich. Während des Studiums ist eine Berufstätigkeit im entsprechenden Bereich notwendig.

Gewählter Standort: Zürich

Daten und Fakten - dipl. Human Resource Manager/in NDS HF (Zürich)
Dauer2 Semester
Starttermin(e)Oktober 2017 (KW 42) - Anmeldeschluss: 17.09.2017
April 2018 (KW 15) - Anmeldeschluss: 11.03.2018


Zeitvariante(n)

Zeitvariante 1:
Montagnachmittag und –abend 13:45–20:45 Uhr

Zeitvariante 2:
Dienstag- und Donnerstagabend 18:00–21:15 Uhr

LehrgangskostenCHF 5'900.- pro Semester (insgesamt CHF 11'800.–)

Diese Gebühr enthält alle Kosten für den Unterricht, inklusive Lernmaterialien, Erstkorrekturen, Transferaufgaben, Diplomarbeit und mündliche Diplomprüfung.
Prüfungsgebühren
Optionale Gebühren für Zusatzprogramme
Anerkennungeidg. anerkannt
Zulassungsbedingungen

Sie erfüllen die Zulassungsbedingungen, wenn Sie nach Ihrer Berufsausbildung einen Fachausweis, eine höhere eidgenössische Prüfung oder einen Abschluss einer Höheren Fachschule resp. Hochschule erlangt haben. Zusätzlich benötigen Sie mehrjährige qualifizierte Berufspraxis in einer verantwortlichen Position im HR-Bereich. Bei Fehlen der genannten Abschlüsse ist aufgrund langjähriger qualifizierter Berufspraxis eine Aufnahme sur Dossier möglich. Während des Studiums ist eine Berufstätigkeit im entsprechenden Bereich notwendig.

Von der HR-Fachperson zum Business Partner mit Format. Sind Sie als HR-Verantwortliche/r vor die Herausforderung gestellt, Veränderungen proaktiv mitzugestalten? Sind Sie besorgt darum, dass die Mitarbeitenden Ihrer Unternehmung mit dem steten Wandel Schritt halten können? Wie bewegen Sie sich im Spannungsfeld zwischen Mitarbeiterorientierung und wirtschaftlichem Druck? Welche Möglichkeiten haben Sie als HR-Kaderperson, um konstruktiv und im Sinne von Unternehmensleitung und Mitarbeitenden zu agieren? Fühlen Sie sich durch diese Fragestellungen angesprochen? Haben Sie Lust auf eine gezielte, fundierte und praxisorientierte Vertiefung in diesen Themen? Dann ist unser Nachdiplomstudium zum/zur diplomierten Human Resource Manager/in NDS HF genau das Richtige für Sie!

Von der HR-Fachperson zum Business Partner mit Format

Human Resource Management ist ein Tätigkeitsfeld in beachtlichem Wandel. Als HR-Business Partner sind Sie heute strategischer Partner, Change Agent und Personalentwickler. Als Verantwortliche/r im HR-Bereich sind Sie als Coach der Führungskräfte im Unternehmen gefordert. Sie gestalten den unternehmerischen Wandel an vorderster Front mit. Und Sie sind nicht nur Spezialisten in Rekrutierung und Selektion, sondern immer wieder auch Gestaltende von hoch anspruchsvollen Trennungsprozessen und damit mitverantwortlich für die Marktfähigkeit der Mitarbeitenden im Unternehmen. Erkennen Sie sich in dieser Rollenbeschreibung wieder?

Bei diesem Nachdiplomstudium vertiefen und ergänzen Sie Ihr vorhandenes Wissen und Ihre Erfahrung im HR-Bereich. Kompakt – innerhalb eines Jahres – erarbeiten Sie sich neue Perspektiven für den Umgang mit den Herausforderungen von heute. Sie profitieren vom Austausch mit Ihren erfahrenen Studienkolleginnen und -kollegen. Sie erhalten fundierten Input von unseren Dozierenden, die nicht nur theoretisch bestens qualifiziert sind, sondern auch selbst im Wirtschaftsleben stehen. Und Sie leisten immer wieder strukturierten Transfer des Unterrichtsstoffs in Ihren Arbeitsalltag. Ein echter Mehrwert für Sie – und auch für Ihre Firma! Sie haben in Ihrer bisherigen Laufbahn viel geleistet. Unser Nachdiplomstudium zum/zur dipl. Human Resource Manager/in NDS HF ist das Fundament für Ihren nächsten Karriereschritt!

Fragen und Antworten zur Ausbildung dipl. Human Resource Manager/in NDS HF

An wen richtet sich dieses Bildungsangebot?

Dieses Nachdiplomstudium richtet sich an Personen, die im HR-Bereich eine verantwortliche Funktion ausüben. Sie sind entweder selbst für einen Bereich oder einen Teilbereich zuständig, oder Sie sind als Business Partner/in direkte Ansprechperson von Führungspersonen und Mitarbeitenden.

Welchen Titel darf ich nach erfolgreichem Studiengangsabschluss führen?

Sie dürfen den vom Staatssekretariat für Bildung, Forschung und Innovation SBFI (ehemals BBT) geschützten und eidg. anerkannten Titel «dipl. Human Resource Manager/in NDS HF» führen.

Welche Anerkennung geniesst dieser Abschluss?

Dieser Abschluss geniesst dank seiner eidgenössischen Anerkennung einen hohen Stellenwert auf dem Arbeitsmarkt. Die KS Kaderschulen sind als Höhere Fachschule und Kaderschmiede etabliert und für hochwertige Aus- und Weiterbildungen bekannt.

Warum sollte ich diesen Studiengang bei den KS Kaderschulen absolvieren?

Weil er vier Themenbereiche – Organisationsentwicklung, Coaching, HR-Kernprozesse und Persönlichkeitsentwicklung – zusammenführt, die für wirksames Handeln als Business Partner/in oder HR-Verantwortliche/r im heutigen Umfeld unerlässlich sind. Weil unser NDS so konzipiert ist, dass Sie das Erlernte direkt umsetzen und transferieren können. Und weil wir auf Niveau NDS HF mit acht Nachdiplomstudiengängen das erfahrenste und grösste Bildungsunternehmen der Schweiz sind.

Welche Kompetenzen erwerbe ich während des Studiums?

Sie sind befähigt, Ihre HR-Arbeit in einen strategischen Kontext einzubetten und daraus sinnvolle Massnahmen abzuleiten. Sie verfügen über den Hintergrund, um eine lernorientierte Organisationsentwicklung mitzugestalten. Sie verfügen über Sicherheit in der Führung und Entwicklung der Kernprozesse eines integrierten Personalmanagements. Sie verfügen über eine starke Coaching- und Beratungskompetenz. In all diesen Thematiken erlangen Sie Handlungskompetenz zur erfolgreichen Umsetzung des erworbenen Wissens in Ihrem Arbeitsumfeld.

Unter welcher Voraussetzung bin ich zum Studium zugelassen?

Wenn Sie nach Ihrer Berufsausbildung einen Fachausweis, eine höhere eidgenössische Prüfung oder einen Abschluss einer höheren Fachschule resp. Hochschule erlangt haben. Zusätzlich benötigen Sie mehrjährige qualifizierte Berufspraxis im HR-Bereich.

Welche Prüfungsleistungen muss ich erbringen?

Sie verfassen insgesamt sechs Transferaufgaben und eine praxisbezogene Diplomarbeit. An der mündlichen Diplomprüfung präsentieren Sie Ihre Arbeit vor Experten.

Eröffnet mir dieser Abschluss einen Anschluss an weitere Bildungsgänge?

Zusammen mit einer konsequenten beruflichen Weiterentwicklung stellt unser Nachdiplomstudium eine gute Ausgangslage für eine spätere Zulassung an einer Fachhochschule dar.

Nächste Infoanlässe zu diesem Studiengang

Standort Koordinaten

KS Kaderschulen
Oberer Graben 26
9000 St. Gallen
Telefon: 071 282 43 43
Telefax: -
info@kaderschulen.ch

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Gerne empfängt Sie der für diesen Lehrgang zuständige Produktmanager persönlich.

Ansprechperson:
Natasha Turnes,
Standortleitung St. Gallen


Telefon: 071 282 43 01

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Andreas Schön, lic.oec.publ.
Schulleiter


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